春天的夜晚，仍充滿了涼意。在轟鳴聲陣陣的廠房里，一個人、一杯濃茶、一摞資料，數(shù)據(jù)測量是不是精準(zhǔn)無誤？方案是不是達(dá)到最優(yōu)？技術(shù)難題是不是一一得到解決……他時而沉思，時而奮筆疾書。他是一名樸素的電子束人，也是一名高尚的建設(shè)者，他就是中色（寧夏）東方集團有限公司（以下簡稱中色東方）鉭鈮火法冶金分廠精煉班組長朱敬坤。
　　28年來，他把整顆心都撲在了廠里。如果說現(xiàn)在的工作是一種精神“冶煉”，那么，朱敬坤在精神的“冶煉”中鍛鑄了一個最壯美的形容詞——奉獻。
　　1994年，剛剛畢業(yè)的朱敬坤被分配到中色東方鉭鈮火法冶金分廠精煉班組，就此和電子束爐結(jié)下了不解之緣。朱敬坤說，剛剛進單位的時候，他并沒有機會在一線工作，而是從100kW電子束爐見習(xí)開始。直到1997年，中色東方新上了一臺200kW電子束爐，他終于有機會深入研究，還擔(dān)任了200kW電子束爐班長。初入工廠的他，看著艱苦的環(huán)境，看著同事們飽經(jīng)風(fēng)霜的臉和布滿老繭的手，也曾想要退縮、想要放棄。然而，當(dāng)?shù)谝淮纬晒ιa(chǎn)出科研用高純鉭錠后，那一刻，他下定決心，要在這個行業(yè)里，干上一輩子！
　　如今的朱敬坤，已不再是當(dāng)年那個青澀的小伙子，經(jīng)過28年的風(fēng)雨歷練，他在公司里已然成為了一個響當(dāng)當(dāng)?shù)哪７度宋?，在行業(yè)內(nèi)成為了一名聲名鵲起的技術(shù)專家，這一切，都源于他對事業(yè)深深的愛。
　　“用心做好每一件事”是朱敬坤的工作信條和履職基因。在接到研究調(diào)整熔煉條件、改善鑄錠表面質(zhì)量的工作時，這對首次全面負(fù)責(zé)該工作的朱敬坤來說，壓力重重。他當(dāng)機立斷，組織有關(guān)技術(shù)人員制訂了詳細(xì)的研究計劃，憑借豐富的操作技術(shù)和設(shè)備維護經(jīng)驗，帶領(lǐng)技術(shù)人員對每個環(huán)節(jié)進行嚴(yán)格控制，跟班指導(dǎo)，生怕哪一個環(huán)節(jié)出錯。團隊成員勸他：“這些事就讓我們來做吧，您指揮就行。”朱敬坤卻擺擺手說：“親自動手心里有底。”最終，在他的帶領(lǐng)下，技術(shù)團隊有效地調(diào)整了熔煉條件，并切實改善了鑄錠的表面質(zhì)量。
　　2021年，朱敬坤又被委以重任，全面負(fù)責(zé)對停用5年的200kW電子束爐真空系統(tǒng)、冷卻系統(tǒng)、拉錠系統(tǒng)、進料系統(tǒng)、屏閃的升級改造工作，這又是一項巨大的挑戰(zhàn)。那一夜，他輾轉(zhuǎn)反側(cè)，滿腦子想的都是如何保質(zhì)保量完成任務(wù)。最終，他不負(fù)眾望，帶領(lǐng)團隊僅用了1個月時間便成功恢復(fù)了200kW電子束爐的運行，使中色東方推行的專項激勵計劃順利推進。過程中，他還抽時間對團隊成員進行技能培訓(xùn)及生產(chǎn)熔煉指導(dǎo)，并生產(chǎn)出了多個產(chǎn)品，產(chǎn)品的各項性能達(dá)到了標(biāo)準(zhǔn)要求，緩解了電子束爐的生產(chǎn)壓力。
　　盡管朱敬坤已經(jīng)成為了大家口中的勞動模范，但他追求進步的腳步卻從未停止。多年來，他依然堅持學(xué)習(xí)，不斷增強工作的主動性和預(yù)見性。他根據(jù)電子束爐的結(jié)構(gòu)特點，提議對電子束爐進口關(guān)鍵備件“紫銅套、紫銅桿、聚焦線圈”等進行國產(chǎn)化替代，目前運行穩(wěn)定，每年可節(jié)約費用10萬元左右。就這樣，朱敬坤以其固有的踏實細(xì)致的工作作風(fēng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，樹立了一名優(yōu)秀員工的形象，在平凡的崗位上書寫了不平凡的事跡。
　　“此后如竟沒有炬火，我便是唯一的光。”這句話，用在朱敬坤身上再適合不過。一路走來，他沒有豪言壯語，只是用實際行動履行著俯首甘為孺子牛的諾言，一次次夜以繼日的付出，讓他平凡的人生閃耀著不平凡的光。在遠(yuǎn)處的電子束爐下，我們仿佛看到，一個熟悉的身影，若有所思地站著，凝視著眼前的熔爐……