7月29日，濰坊經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)舉行了人力資源數(shù)字產(chǎn)業(yè)園平臺(tái)上線運(yùn)行儀式，并現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行了新聞發(fā)布。濰坊市人社局黨組成員、副局長(zhǎng)劉立新，濰坊市公共就業(yè)和人才服務(wù)中心副主任王金升，寒亭區(qū)委常委、組織部部長(zhǎng)，濰坊經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)（農(nóng)綜區(qū)核心區(qū)）黨工委委員、黨群工作部部長(zhǎng)苗光彬等領(lǐng)導(dǎo)出席發(fā)布會(huì)。

據(jù)介紹，該平臺(tái)自上線試運(yùn)行以來(lái)，線上集聚人力資源服務(wù)企業(yè)118家、優(yōu)質(zhì)用工企業(yè)285家，交易168筆，為企業(yè)配置人力資源2萬(wàn)余人。

當(dāng)前，人力資源服務(wù)業(yè)已成為服務(wù)企業(yè)人才用工、優(yōu)化人力資源配置、引進(jìn)高端人才和促進(jìn)社會(huì)充分就業(yè)的主渠道。經(jīng)濟(jì)區(qū)深入實(shí)施“互聯(lián)網(wǎng)+”人力資源服務(wù)行動(dòng)，與濰坊市人力資源服務(wù)集團(tuán)有限公司合作共建云端人力資源服務(wù)集聚平臺(tái)-濰坊人力資源數(shù)字產(chǎn)業(yè)園，打造全國(guó)首家數(shù)字化人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園，首創(chuàng)人力資源市場(chǎng)運(yùn)作C2B模式，實(shí)現(xiàn)企業(yè)與人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)用工信息互聯(lián)互通，促進(jìn)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)集聚發(fā)展，提高人力資源要素配置效率。

01數(shù)字賦能，引領(lǐng)人力資源服務(wù)行業(yè)創(chuàng)新發(fā)展

濰坊人力資源數(shù)字產(chǎn)業(yè)園平臺(tái)是一款公益性藍(lán)領(lǐng)交付平臺(tái)，國(guó)內(nèi)優(yōu)質(zhì)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)和用工企業(yè)均可免費(fèi)注冊(cè)使用。通過(guò)數(shù)字技術(shù)，將線下人力資源服務(wù)業(yè)轉(zhuǎn)到線上，線上線下雙輪驅(qū)動(dòng)，為人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)與用工企業(yè)之間架起一座“空中鵲橋”，助推人力資源供需雙方高效對(duì)接，釋放行業(yè)集聚發(fā)展倍增效應(yīng)，全力構(gòu)建立足濰坊、輻射全國(guó)的人力資源數(shù)字服務(wù)生態(tài)圈。

02精準(zhǔn)匹配，破解企業(yè)上人難上人慢問(wèn)題

企業(yè)在平臺(tái)發(fā)布用工需求后，意向人力資源機(jī)構(gòu)根據(jù)企業(yè)發(fā)展規(guī)模、用工缺口、崗位條件、薪資水平、生活保障等情況，在線接單。用工企業(yè)從在線接單的多家人力資源機(jī)構(gòu)中擇優(yōu)篩選出合作單位，合作完成后，雙方線上互相評(píng)價(jià)，建立用工企業(yè)與人力資源機(jī)構(gòu)雙選渠道，降低雙方時(shí)間成本，擴(kuò)大用工選擇范圍，快速實(shí)現(xiàn)人力資源最優(yōu)配比。

03動(dòng)態(tài)分析，繪制區(qū)域產(chǎn)業(yè)人才供需熱力圖

平臺(tái)對(duì)企業(yè)的高技能人才、普工類人才、專業(yè)技術(shù)人才、高層次人才等需求類型，季節(jié)工、小時(shí)工等工作性質(zhì)以及需求緊急程度等情況進(jìn)行大數(shù)據(jù)處理，通過(guò)人力資源流動(dòng)性動(dòng)態(tài)分析，判斷用工企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展?fàn)顩r，監(jiān)測(cè)人力資源機(jī)構(gòu)服務(wù)能力及信用等級(jí)，形成區(qū)域性人才用工情況分析報(bào)告，即時(shí)掌握企業(yè)用工需求及結(jié)構(gòu)，繪制人才供需熱力圖，為政府決策和政策制定提供數(shù)據(jù)參考。