今年以來，濟(jì)北開發(fā)區(qū)積極探索實(shí)施“雙包聯(lián)”模式，實(shí)施機(jī)關(guān)黨支部對現(xiàn)有的5大非公企業(yè)黨建聯(lián)盟對口包聯(lián)，抽調(diào)機(jī)關(guān)黨員充實(shí)非公企業(yè)黨建指導(dǎo)員力量，深化對口包聯(lián)指導(dǎo)企業(yè)黨建工作，不斷提升非公黨建水平，助力園區(qū)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。

一、實(shí)施“四化”包聯(lián)措施，組織機(jī)關(guān)黨支部對口包聯(lián)非公企業(yè)黨建聯(lián)盟

聚焦轄區(qū)的5大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，按照“行業(yè)相近、資源相融、抱團(tuán)發(fā)展”的思路，組建了智能制造、食品飲料、信息技術(shù)、服務(wù)行業(yè)、生物醫(yī)藥5大非公企業(yè)黨建聯(lián)盟，構(gòu)建起以開發(fā)區(qū)黨工委為核心，以5大聯(lián)盟為紐帶，以行業(yè)內(nèi)N家企業(yè)為支撐的“1+5+N”的黨建聯(lián)盟融合新模式，目前黨建聯(lián)盟融合工程已覆蓋非公企業(yè)147家。根據(jù)工作實(shí)際和各部門的業(yè)務(wù)特點(diǎn)，安排開發(fā)區(qū)機(jī)關(guān)5個(gè)黨支部分別對口包聯(lián)5大非公企業(yè)黨建聯(lián)盟。各包聯(lián)機(jī)關(guān)黨支部積極加強(qiáng)與非公企業(yè)黨建聯(lián)盟的溝通，采取了“四化”包聯(lián)措施。一是互動常態(tài)化。定期聯(lián)系黨建聯(lián)盟中心企業(yè)，適時(shí)組織聯(lián)盟企業(yè)召開座談會，研究聯(lián)盟發(fā)展情況。二是活動聯(lián)合化。有效地開展黨建聯(lián)合活動，激發(fā)黨員、職工工作積極性，發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用。三是機(jī)制效能化。積極協(xié)調(diào)區(qū)直部門，為黨建聯(lián)盟行業(yè)發(fā)展提供政策支持和保障措施。四是反饋及時(shí)化。聽取派駐黨建指導(dǎo)員工作匯報(bào)，了解掌握企業(yè)黨建和企業(yè)發(fā)展中的遇到的問題和困難，并給予幫助。今年以來，已走訪企業(yè)近300家，開展黨建工作對接指導(dǎo)20余次。

二、當(dāng)好“四種角色”，安排機(jī)關(guān)黨員對口包聯(lián)非公企業(yè)

向轄區(qū)120家非公企業(yè)派駐75名黨建指導(dǎo)員，包括25名開發(fā)區(qū)機(jī)關(guān)正式黨員和選聘的50名企業(yè)正式黨員，充實(shí)非公企業(yè)黨建指導(dǎo)員的力量，發(fā)揮機(jī)關(guān)黨員先鋒示范作用，有效地指導(dǎo)企業(yè)黨建工作，推動黨組織建好建強(qiáng)。在實(shí)際工作中，機(jī)關(guān)黨建指導(dǎo)員發(fā)揮“四種角色”作用：一是“組織員”。支持和幫助派駐聯(lián)合黨支部建立健全黨組織，注重從企業(yè)經(jīng)營管理人員和高學(xué)歷、高職稱、高技術(shù)的員工中，從勞動模范、生產(chǎn)能手、先進(jìn)工作者中，培養(yǎng)一批入黨積極分子，引導(dǎo)其向黨組織靠攏，引來黨員發(fā)展的源頭活水，不斷壯大企業(yè)黨組織力量。二是“宣傳員”。積極向企業(yè)負(fù)責(zé)人和廣大職工宣傳黨的路線方針政策，教育引導(dǎo)企業(yè)依法經(jīng)營、照章納稅，促進(jìn)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級上規(guī)模，加快發(fā)展。強(qiáng)化對企業(yè)員工的職業(yè)道德教育，引導(dǎo)企業(yè)職工愛崗敬業(yè)、做好本職工作。三是當(dāng)好“指導(dǎo)員”。加強(qiáng)對企業(yè)黨員的教育管理，通過組織開展“黨員示范崗”“黨員示范車間”等活動，引導(dǎo)黨員亮身份、亮職責(zé)、亮業(yè)績。幫助企業(yè)做好企業(yè)文化建設(shè)，以開展積極健康向上的文化活動為載體，引導(dǎo)企業(yè)提升文化品位、塑造企業(yè)精神。四是“參謀員”。充分發(fā)揮黨組織和黨員的能動性，運(yùn)用自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能，從企業(yè)發(fā)展的大局出發(fā)，在企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展、改善經(jīng)營管理、提高競爭力等方面多出主意、想辦法。

三是強(qiáng)化制度保障，推進(jìn)企業(yè)黨建和經(jīng)營雙融合雙促進(jìn)

一是加強(qiáng)黨建指導(dǎo)員工作制度建設(shè)。根據(jù)工作需要，制定了黨建指導(dǎo)員到崗制度、報(bào)告制度、調(diào)研制度、廉潔制度等，進(jìn)一步規(guī)范完善了企業(yè)黨建工作的開展，充分發(fā)揮了各企業(yè)黨組織的主動權(quán)，增強(qiáng)了“話語權(quán)”，黨的工作在非公企業(yè)中的影響力、號召力持續(xù)增強(qiáng)。截止目前，新成立非公企業(yè)聯(lián)合黨支部5個(gè)，發(fā)展入黨積極分子27人，轉(zhuǎn)預(yù)備黨員3人。二是健全完善績效考核機(jī)制。堅(jiān)持把機(jī)關(guān)黨支部對口包聯(lián)非公黨建企業(yè)黨建聯(lián)盟的情況、機(jī)關(guān)黨建指導(dǎo)員對口包聯(lián)非公企業(yè)的情況，與開發(fā)區(qū)的KPI績效考核有機(jī)結(jié)合。其中，將機(jī)關(guān)黨支部對口包聯(lián)非公黨建企業(yè)黨建聯(lián)盟的工作情況，與季度考核相掛鉤，將包聯(lián)情況納入開發(fā)區(qū)的季度考核的加分項(xiàng)。通過發(fā)揮考核指揮棒的作用，形成倒逼機(jī)制，確保工作落實(shí)。三是完善了資源共享機(jī)制。聯(lián)盟內(nèi)企業(yè)定期召開行業(yè)發(fā)展交流會，同行業(yè)之間在用工、融資、技術(shù)等方面相互支持，并分享自己在研發(fā)、創(chuàng)優(yōu)企業(yè)管理中的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、先進(jìn)做法，取長補(bǔ)短，實(shí)現(xiàn)了資源共享。2021年以來，創(chuàng)新實(shí)行企業(yè)“共享用工”，幫助企業(yè)生產(chǎn)淡旺季調(diào)劑用工，優(yōu)化人力資源配置。四是建立了事務(wù)共商機(jī)制。借助黨建聯(lián)盟，同行業(yè)內(nèi)部群策群力，共謀共商發(fā)展大計(jì)，規(guī)范行業(yè)運(yùn)行，提升了產(chǎn)業(yè)發(fā)展后勁。今年，智能制造類黨建聯(lián)盟多次召開行業(yè)座談會，聘請高質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)化研究院編制液壓升降平臺產(chǎn)業(yè)團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)，解決了全區(qū)液壓升降平臺長期缺乏產(chǎn)業(yè)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)問題。今年5月，服務(wù)業(yè)黨建聯(lián)盟邀請濟(jì)陽農(nóng)村商業(yè)銀行經(jīng)理,為園區(qū)小微企業(yè)上門解決投融資等相關(guān)問題,并協(xié)助園區(qū)企業(yè)獲得了小額貸款。

四是惠企服務(wù)水平得到提升，企業(yè)發(fā)展后勁持續(xù)增強(qiáng)

今年，積極開展“黨建引領(lǐng)·助力企業(yè)排憂解難”活動，積極解決企業(yè)反映的用工、用汽等方面的問題；放大“工業(yè)17條”“科創(chuàng)10條”“人才10條”等系列惠企政策效應(yīng)，為頂津食品等4家企業(yè)兌現(xiàn)技改獎補(bǔ)資金1544萬元，完成科技型中小企業(yè)入庫48家，新增省級、市級以上研發(fā)機(jī)構(gòu)各1家，完成技術(shù)合同成交額1.28億元；不斷深化一枚印章管審批制度，提升“四證齊發(fā)”的速度和效率，僅用29分06秒為臺穩(wěn)精密機(jī)械項(xiàng)目完成了公司注冊全部手續(xù)，再次刷新了企業(yè)開辦的“濟(jì)北速度”，全力推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)，切實(shí)將黨建的優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為園區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的動力。2021年4月，濟(jì)北開發(fā)區(qū)被評為“2020中國投資發(fā)展環(huán)境十佳園區(qū)”。