近日，中煤科工集團(tuán)西安研究院有限公司精心組織開展了2022年新員工入院教育系列活動。為幫助2022年新員工順利入職，西安研究院為新員工提前辦理了飯卡、制作了工牌、布置了宿舍，并準(zhǔn)備了入職大禮包。入職當(dāng)天，西安研究院為每一名新員工送上了精心制作的入職歡迎卡，安排了入職體檢，為每一名新員工進(jìn)行了工服測量、照片拍攝等系列服務(wù)，用最大的熱情、滿滿的入職儀式感迎接新員工的到來。

7月4日，在做好疫情防控的前提下，西安研究院2022年新員工入職培訓(xùn)正式開班。開班儀式上，人力資源部主任許翠華向新員工表示了熱烈的歡迎，并送上殷切的入職囑托和深情的職業(yè)生涯祝福。

入院教育培訓(xùn)采用主會場+云端視頻分會場的方式進(jìn)行。西安研究院為新員工準(zhǔn)備了內(nèi)容豐富、形式多樣的入院培訓(xùn)講座。業(yè)務(wù)精湛、經(jīng)驗豐富的外聘老師給新員工開展了“新員工入院三級安全教育”“保密知識”“禮贏職場，賦能職業(yè)素養(yǎng)”等專題講座；西安研究院博士生導(dǎo)師馮宏研究員為新員工講解了當(dāng)前煤炭行業(yè)形勢，回答了新員工們關(guān)心的行業(yè)轉(zhuǎn)型升級的疑問；西安研究院人才通道技術(shù)序列優(yōu)秀代表李泉新、技能序列優(yōu)秀代表李浩儒分別為新員工分享了各自在西安研究院的成長經(jīng)歷，他們圍繞技術(shù)、技能序列人才成長話題介紹了自己的職業(yè)歷程和心得體會，并對新員工提出了成長建議；安全監(jiān)管部主任張宏鈞為新員工講解了安全生產(chǎn)相關(guān)知識，介紹了院、所、班組三級安全管理體系及要求，從入職源頭打牢安全生產(chǎn)基礎(chǔ)；黨委工作部（企業(yè)文化部）副主任田娜為新員工介紹了中國煤炭科工集團(tuán)和西安研究院的企業(yè)文化，增進(jìn)了職工對企業(yè)文化的認(rèn)同。

西安研究院還組織新員工參觀了院生產(chǎn)基地、實驗室和綜合展覽館等，增強了新員工對于行業(yè)和西安研究院的認(rèn)識，為即將開始的“新生活”奠定了基礎(chǔ)。

新員工們紛紛表示，特別幸運加入了西安研究院這個大集體，一定會傳承好西安研究院的優(yōu)良傳統(tǒng)，乘風(fēng)破浪，揚帆起航，爭取早日成才，為西安研究院的高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)自己的青春和力量。